三重県保育士・保育所支援センター

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三重県内の保育施設紹介(保育所・認定こども園)

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※情報は変動する可能性がありますので、詳しくは各園にお問い合わせください。

施設概要 更新日:2020.09.02

  • 私立
  • 保育所

社会福祉法人清泉福祉会 清泉愛育園しゃかいふくしほうじんせいせんふくしかい せいせんあいいくえん

所在地
〒514-0042
三重県津市新町一丁目8番13号
TEL
059-228-6380
FAX
059-253-5455
開設年月
昭和47年4月
利用定員数
90人
受入年齢
57日~5歳児
開園時間
7:00~18:00
延長保育
18:00~19:00
休日保育
一時預かり
地域子育て支援
自主事業として未就園児のみなさまに向けて子育て広場「清泉にこにこ広場」を年15回程度開催しております
園の特色・保育内容、工夫、取り組み等
法人理念・保育方針・保育目標 等
経営理念・・・笑顔と感謝の気持ちを大切に、愛がいっぱい溢れる保育園でありたい。
保育理念・・・夢は必ず叶うと信じて希望を持ち続ける子どもに育ってほしい。
家庭的な雰囲気の中でひとり一人を大切に、心身共に円満でたくましい子どもに育成する。
保護者との連携、信頼関係を作るとともに、地域の人々とのふれあいを大切にしながら、明るく楽しい園生活を過ごす。
運営で大事にしていること
清泉愛育園では、法律や経営の専門家を理事に招き、安心の運営体制を実現しています。保育についても、これまで以上に質の高い保育をご提供できるよう、園長自らが自己研鑽を積み、職員の技術や資質向上のために努力して参ります。そして、その積み重ねこそ、一人でも多くのお子様、保護者の皆様の「笑顔」をお守りできるのだと信じております。
園の特色・保育内容 等
●保護者との連携
•連絡ノート
•送迎の際に直接連絡
•行事で交流(親子参加の行事)
•個人懇談会(年2回)
•育児相談
•掲示板に日々の写真を掲載

●地域子育て支援
保育所体験事業
•親子で遊ぼうリトミック
•ママとベビーの体操
•ベテラン保育士、看護師、栄養士、食育コーディネータ等との育児相談

●保・幼・小・中の連携
•小学校での体験事業
•小学校の行事見学
•中学校の職場体験の受入れ

●他機関との連携
•常に子どもや保護者の心身の状況に注意を払い、市・支援室・児童相談所・NPOなどとの連携を密にする。
•三重県教育委員会等によるインターンシップの受入れ
•警察、消防署との連携
•産婦人科との連携

●安心・安全の取り組み
•園医や看護師の指示のもと、お子様の健康をサポートしている。
•ひとり一人の子どもに応じたアレルギー食への対応
•感染症や大気汚染に対する情報収集に努め早急に対応する。
•防犯カメラ設置
•警備会社による24時間体制の見守り

●食育への取り組み
•園の畑での野菜づくりを体験し、自分たちで育てた野菜を給食に取り入れる。
•五感を通して食べることの楽しさを知る。
•午後のおやつは「手作りおやつ」を心がけている。
•年間で数回、『レストランすいーとぽてと』を開店

●研修への取り組み
•豊かな人間性と保育の専門性向上のために園内、園外での研修をしている。
•研修プロジェクトを立ち上げ、園内でワークショップなどを取り入れ保育士の資質向上のための研修を行う。
•障がい者や手話について学ぶ

●共働きの家庭を支援する教育
•教育講演会
•英語あそび
•文字あそび(毛筆)
•スイミングスクールの利用
•体育指導
•楽器あそび
•リトミック
•絵画指導など

●地域懇談会の開催
•年に一回開催(毎年)
•「子どもは地域の宝物」という考えから、新町地区にある当園の保育所資源を地域還元するとともに、地域で支えあいながら子育て支援を行い、地域活性化へとつなげていけるよう、地元自治会をはじめ、地域企業との交流を深めている。
働きやすい職場にするための工夫・取り組み
①有休消化率 100%
清泉愛育園には正職員の他に、パートタイムの職員も複数在籍しています。一人が欠けたら保育ができない!という状況が生まれないよう、チームで保育をするようにしていますので、安心して有休を取得できます。
②育休取得率 100%
清泉愛育園では、職員の家族も大切に想える風土があります。安心して子育てできるよう、働き方などをサポートしています。また、子育てをしながらでも保育士としてのやりがいも持てるよう、職場全体でサポートしています。
③残業時間 月平均6.5時間(時間外勤務手当あり)
④豊富なキャリアアップ支援
保育士は専門性に富んだ職種ですが、たくさんの知識と経験が必要になります。保育士だけでなく、幼稚園教諭の資格取得をサポートしたり、子ども達にとって役立つ資格や勉強をサポートしたりできるような環境を整えています。おかげ様で清泉愛育園には、多種多様なプロフェッショナルがいます!(絵画インストラクター、食育インストラクター、チャイルドカウンセラーなど)
職員の状況
職員内訳(職種別)及び合計
保育士・保育教諭:28名(うち 男性1名)  看護師:1名  調理員:4名
事務員:3名  その他:4名  合計:40名
保育士・保育教諭年齢層
20代:5名  30代:7名  40代:4名  50代:3名  60代以上:9名
保育士・保育教諭内訳
正規:20名  臨時:0名  パート:8名
職員の状況備考
仕事の内容等(保育士・保育教諭)
【正規】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:8:30~17:30、7:00~16:00、9:00~19:00、 休憩:12:00~13:00
(育児短時間勤務制度:非対応、 短時間正社員制度:非対応)
週休、休日出勤、代休
週休2日、 休日出勤:なし、 代休:なし
当番
あり (早番:7:00~16:00、遅番:9:00~19:00)
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均15日以上
産休・育休取得実績(前年度):2人
特別休暇: あり (冠婚葬祭、生理休暇、天災事変、その他)
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
短大卒1年目164,900円
賞与
あり (経営状態に基づき独自支給)
昇給
あり
特殊業務手当
なし
その他手当
特殊勤務手当、処遇改善Ⅰ手当、処遇改善Ⅱ手当、時間外手当、早朝手当
試用期間
あり (6か月)
マイカー通勤
可 (駐車場あり(有料:150円/1日))
退職金制度
あり (勤続1年以上)
加入保険
雇用保険、健康保険、介護保険、厚生年金
その他の福利厚生制度
ソウエルクラブ加入、インフルエンザ予防接種無料
園だより、日誌、月案等の作成
あり (クラスだより、月案、週案、食育日誌)
その他の事務作業
なし
時間外勤務
あり (月平均7時間、月最大時間)
平均勤続年数
9年
備考
【臨時】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:9:00~18:00、 休憩:12:00~13:00
(育児短時間勤務制度:非対応、 短時間勤務:対応)
週休、休日出勤、代休
週休2日、 休日出勤:なし、 代休:なし
当番
なし
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇:
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
賞与
昇給
特殊業務手当
その他手当
試用期間
正規登用
マイカー通勤
可 (駐車場あり(有料:150円/1日))
退職金制度
加入保険
その他の福利厚生制度
園だより、日誌、月案等の作成
その他の事務作業
時間外勤務
平均勤続年数
備考
【パート】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:7:00~18:00の間で4時間以上、 休憩:12:00~13:00
(育児短時間勤務制度:非対応、 短時間勤務:対応)
週休、休日出勤、代休
週休2日、 休日出勤:なし、 代休:なし
当番
なし
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均5日
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇: あり (冠婚葬祭、生理休暇、天災事変、その他)
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
賞与
あり (経営状態に基づき独自支給)
昇給
あり
特殊業務手当
なし
その他手当
特殊勤務手当、処遇改善Ⅰ手当、時間外手当、早朝手当
試用期間
あり (6か月)
正規登用
あり
マイカー通勤
可 (駐車場あり(有料:150円/1日))
退職金制度
なし
加入保険
雇用保険
その他の福利厚生制度
ソウエルクラブ
園だより、日誌、月案等の作成
なし
その他の事務作業
なし
時間外勤務
なし
平均勤続年数
6年
備考
人材育成について
人材育成計画の策定
あり
新人指導担当者の配置
あり
職員研修体制
あり
資格取得に対する支援
あり
その他
職場体験・見学の受け入れ
ボランティアの受け入れ
保育士・保育教諭の子どもの受け入れ(親子同園)