三重県内の保育施設紹介(保育所・認定こども園)
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三重県内の保育施設紹介(保育所・認定こども園)
社会福祉法人山室山福祉会 山室山保育園
このページの情報は求人情報ではありません
※情報は変動する可能性がありますので、詳しくは各園にお問い合わせください。施設概要 更新日:2021.06.24
- 私立
- 保育所
社会福祉法人山室山福祉会 山室山保育園
- 所在地
- 〒515-0051
三重県松阪市光町1053 - TEL
- 0598-23-7534
- FAX
- 0598-23-7581
- 開設年月
- 昭和56年4月
- 利用定員数
- 210人
- 受入年齢
- 3か月~5歳児
- 開園時間
- 7時~18時
- 延長保育
- 18時~19時
- 休日保育
- 一時預かり
- 地域子育て支援
- 園HP参照
- 備考
園の特色・保育内容、工夫、取り組み等
- 法人理念・保育方針・保育目標 等
- (保育目標)一人ひとりの子どもの気持ちに寄り添い
保護者とともに自ら考え行動できる子どもを育てます。 - 運営で大事にしていること
- ・子どもたちの健やかな成長、保護者への支援を重視するとともに、子どもの安全確保、命を守ることを重要課題と捉え、市や児童相談所と綿密な連携を図り、子ども安全ファーストの保育を実践する。
- 園の特色・保育内容 等
- 本園の保育目標を確実に実践していくため、保護者との対話を重視し、信頼関係の更なる構築に努めます。
また、「自然に興味を持ち、友達との運動行動・遊びを積極的に楽しむ元気な子ども」を育むため、周囲に整備された環境(宝塚古墳・児童公園・中部台公園等)を活用した園外保育を積極的に取り入れます。 - 働きやすい職場にするための工夫・取り組み
- ・必要な時期に休暇を取りやすくするよう、各クラス内で調整するとともに、主任保育士を中心に休暇時のカバー体制を充実させ、休暇を取りやすい職場環境づくりに取り組んでいる。
・国等の制度を活用し、保育補助、保育に関する雑務等を担う職員を雇用し、保育士の負担軽減に努めている。
職員の状況
- 職員内訳(職種別)及び合計
- 保育士・保育教諭:33名(うち 男性0名) 看護師:0名 調理員:4名
事務員:1名 その他:3名 合計:41名 - 保育士・保育教諭年齢層
- 20代:7名 30代:12名 40代:5名 50代:9名 60代以上:0名
- 保育士・保育教諭内訳
- 正規:20名 臨時:13名 パート:0名
- 職員の状況備考
仕事の内容等(保育士・保育教諭)
【正規】- 就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応) - 就業時間:8時間勤務 休憩1時間 7:00~ 16:00(早番) 8:30~17:30 9:00~18:00(遅番) 10:00~19:00(延長)、 休憩:1時間
(育児短時間勤務制度:対応、 短時間正社員制度:非対応) - 週休、休日出勤、代休
- 週休1日、 休日出勤:なし、 代休:あり
- 当番
- あり (就業時間のとおり)
- 休暇
- 有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):1人
特別休暇: あり (結婚、忌引、夏季等) - 基本給
※各種手当・賞与を含まない額 - 短大卒1年目157,000円
- 賞与
- あり (年2回 4.45月分)
- 昇給
- あり
- 特殊業務手当
- あり (本俸の4%)
- その他手当
- 職員手当、通勤手当、扶養手当等
- 試用期間
- なし
- マイカー通勤
- 可
- 退職金制度
- あり
- 加入保険
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
- その他の福利厚生制度
- あり(福利厚生センター加入)
- 園だより、日誌、月案等の作成
- あり
- その他の事務作業
- なし
- 時間外勤務
- なし
- 平均勤続年数
- 13年
- 備考
- 就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応) - 就業時間:8:30~17:30 休憩1時間 育児短時間勤務制度:対応、 短時間勤務:対応、 休憩:8時間勤務の場合1時間 6時間~7時間45分
(育児短時間勤務制度:対応、 短時間勤務:対応) - 週休、休日出勤、代休
- 週休2日、 休日出勤:なし、 代休:あり
- 当番
- なし
- 休暇
- 有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇: あり (結婚、忌引、夏季等) - 基本給
※各種手当・賞与を含まない額 - 賞与
- あり (勤務年数、勤務時間により 3.6月~4.45月)
- 昇給
- なし
- 特殊業務手当
- あり (勤務時間により6,000円~6,100円)
- その他手当
- 職員手当、通勤手当、扶養手当等
- 試用期間
- なし
- 正規登用
- あり (採用後1年間の勤務成績による)
- マイカー通勤
- 可
- 退職金制度
- あり (勤務時間6時間以上/日及び月20日程度勤務)
- 加入保険
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
- その他の福利厚生制度
- 福利厚生センター加入
- 園だより、日誌、月案等の作成
- あり (園だより、日誌の作成)
- その他の事務作業
- なし
- 時間外勤務
- なし
- 平均勤続年数
- 8.4年
- 備考
人材育成について
- 人材育成計画の策定
- あり (園長との個人面談は毎月実施 年間目標に対するヒアリング実施)
- 新人指導担当者の配置
- あり (クラス主任がOJTで対応。 保育主任が統括。)
- 職員研修体制
- あり (外部研修はローテーションに従い参加。 内部研修を隔月実施。)
- 資格取得に対する支援
- あり (職員からの申し出に対し、その内容に応じ、旅費支給、代休付与等で対応。)
その他
- 職場体験・見学の受け入れ
- 可 (随時受入れ)
- ボランティアの受け入れ
- 可 (随時受入れ)
- 保育士・保育教諭の子どもの受け入れ(親子同園)
- 不可
求職者へのメッセージ
保育士等が働きやすい、風通しの良い職場環境づくりに努めています。