三重県保育士・保育所支援センター

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三重県内の保育施設紹介(保育所・認定こども園)

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※情報は変動する可能性がありますので、詳しくは各園にお問い合わせください。

施設概要 更新日:2024.05.16

  • 私立
  • 保育所

社会福祉法人伊賀市社会事業協会いなこ保育園しゃかいふくしほうじんいがししゃかいじぎょうきょうかいいなこほいくえん

所在地
〒518-0102
三重県伊賀市市部11番地の1
TEL
0595-36-9003
FAX
0595-36-9004
開設年月
令和3年4月
利用定員数
50名
受入年齢
57日目~5歳児
開園時間
7:30~18:00
延長保育
18:00~19:00
休日保育
一時預かり
地域子育て支援
遊びのひろば、育児相談を年3回実施
備考
園の特色・保育内容、工夫、取り組み等
法人理念・保育方針・保育目標 等
<法人理念> 信頼・博愛・誠実

子どもたちが楽しみに通い、子どもたちの「やってみたい!」を叶える保育園を目指す

保育目標・健康で明るく元気な子ども
    ・創意工夫し、よく遊ぶ子ども
    ・自分や仲間を大切にし、ともに育つ子ども
    ・感性豊かな子ども
運営で大事にしていること
・危機管理に努め、安全な環境の中、安心して子どもが生活できるようにする。
・のびのびと遊びながら、身体そだての時間を大切にし成長発達を促す。
・地域や、小中学校、行政機関と連携を持ち、つながりある保育を目指す。
園の特色・保育内容 等
・R3年4月伊賀市立依那古保育所・依那古第2保育所が統合し、当法人に移管され、『いなこ保育園』として開園する。
・R5年2月新しい園舎での保育がスタートする。(園舎建て替え)
・一人ひとりの発達状況や思いを受け止めながら、人権を尊重した保育を目指している。
・豊かな自然の中、友だちや保育者と好きな活動を楽しめるようにしている。
・人と触れあう心地良さや相手を思いやる気持ちを育み、子どもの自己肯定感が育つようにしている。
働きやすい職場にするための工夫・取り組み
・職員間のコミュニケーションを大切にし、話しやすい環境を作っている。
・年次休暇を積極的に取れるようにしている。
・勤務時間中に仕事が終わるよう工夫し、なるべく残業をしないようにしている。
職員の状況
職員内訳(職種別)及び合計
保育士・保育教諭:10名(うち 男性1名)  看護師:0名  調理員:2名
事務員:0名  その他:0名  合計:12名
保育士・保育教諭年齢層
20代:0名  30代:4名  40代:1名  50代:3名  60代以上:2名
保育士・保育教諭内訳
正規:4名  臨時:3名  パート:3名
職員の状況備考
仕事の内容等(保育士・保育教諭)
【正規】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:8:30~17:30、 休憩:1時間
(育児短時間勤務制度:対応、 短時間正社員制度:対応)
週休、休日出勤、代休
週休、 休日出勤:、 代休:
当番
あり (早番7:30~16:30、遅番9:00~18:00)
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇:
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
賞与
昇給
特殊業務手当
その他手当
試用期間
マイカー通勤
退職金制度
加入保険
その他の福利厚生制度
園だより、日誌、月案等の作成
その他の事務作業
時間外勤務
平均勤続年数
備考
【臨時】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:8:30~17:20、 休憩:50分
(育児短時間勤務制度:対応、 短時間勤務:非対応)
週休、休日出勤、代休
週休、 休日出勤:、 代休:
当番
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇:
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
賞与
昇給
特殊業務手当
その他手当
試用期間
正規登用
マイカー通勤
退職金制度
加入保険
その他の福利厚生制度
園だより、日誌、月案等の作成
その他の事務作業
時間外勤務
平均勤続年数
備考
【パート】
就業時間、休憩
(育児短時間、短時間対応)
就業時間:8:30~17:20の間で6時間以上、 休憩:勤務時間により30分~50分
(育児短時間勤務制度:非対応、 短時間勤務:対応)
週休、休日出勤、代休
週休、 休日出勤:、 代休:
当番
休暇
有給休暇取得実績(前年度):一人あたり平均
産休・育休取得実績(前年度):
特別休暇:
基本給
※各種手当・賞与を含まない額
賞与
昇給
特殊業務手当
その他手当
試用期間
正規登用
マイカー通勤
退職金制度
加入保険
その他の福利厚生制度
園だより、日誌、月案等の作成
その他の事務作業
時間外勤務
平均勤続年数
備考
人材育成について
人材育成計画の策定
新人指導担当者の配置
職員研修体制
資格取得に対する支援
その他
職場体験・見学の受け入れ
ボランティアの受け入れ
保育士・保育教諭の子どもの受け入れ(親子同園)
求職者へのメッセージ

一人ひとりを大切にした保育を心がけ、子どもも大人も楽しいと思える保育園を目指しています。一緒に働きませんか!!